Herausforderungen bei Behavioral Science:

Warum Behavioral Science?

Behavioral Science hilft dabei, Entscheidungen strategisch zu verbessern, A/B-Tests zu optimieren, Teams zu begeistern und sich als führender Experte zu positionieren. Unser Kurs gibt dir praxisnahe Strategien und erprobte Frameworks an die Hand.

Welche Herausforderung möchtest du lösen?

Mehr Uplift durch Behavioral Science

Optimiere deine A/B-Tests mit psychologischen Prinzipien und erreiche bessere Ergebnisse.
Viele A/B-Tests liefern keine signifikanten Ergebnisse. In diesem Kurs lernst du, Behavioral Science gezielt für datengetriebene Hypothesen und effektive Test-Strategien zu nutzen.

Behavioral Science im Unternehmen verankern

Lerne, wie du Behavioral Science strategisch in Business-Entscheidungen integrierst.
Erfahre, wie du ein unternehmensweites Framework für Behavioral Science aufbaust und langfristige strategische Vorteile schaffst.

Dein Team für Behavioral Science begeistern

Führe dein Team in Behavioral Science ein und baue eine datengetriebene Experimentation-Kultur auf.
Überwinde Widerstände und entwickle eine Innovationskultur, in der Experimente nicht als Bremse, sondern als Erfolgshebel wahrgenommen werden.

Werde als Behavioral Science-Experte wahrgenommen

Setze Behavioral Science gezielt ein, um dich als führender Experte zu positionieren.
Erhalte das Know-how, um Behavioral Science nicht nur zu verstehen, sondern es wirkungsvoll zu kommunizieren und deine Expertise auszubauen.


Erfolgsstrategien aus der Praxis

So setzt du Behavioral Science gezielt und wirkungsvoll ein – für das Team, die Organisation und dich persönlich

A/B-Testing mit psychologischen Insights verbessern
Wir zeigen dir, wie du mit Behavioral Science die Wirkung deiner Tests steigerst, belastbare Hypothesen entwickelst und deine Conversion Rates nachhaltig optimierst.
Behavioral Science als strategischen Hebel nutzen
Verankere psychologische Erkenntnisse in Geschäftsentscheidungen und schaffe einen systematischen Ansatz, um langfristig bessere Resultate zu erzielen.
Veränderung im Unternehmen vorantreiben
Etabliere Behavioral Science in deinem Team und schaffe ein Umfeld, in dem datengetriebenes Testen als Wachstumsstrategie verstanden wird.
Thought Leadership mit Behavioral Science aufbauen
Nutze wissenschaftlich fundierte Prinzipien, um als führender Experte wahrgenommen zu werden und Behavioral Science in dein Fachgebiet zu integrieren.

Rene Gilster

Dr. René Gilster

Principal Behavioral Sciences & Head of Data Sciences

“Behavioral Science kann der entscheidende Hebel für digitales Wachstum sein. Dieser Kurs vermittelt praxisnah, wie psychologische Prinzipien gezielt eingesetzt werden, um bessere Entscheidungen zu treffen, A/B-Tests zu optimieren und nachhaltige Erfolge zu erzielen. Ein Muss für alle, die datengetrieben arbeiten wollen!”

Kursinhalte

Einblick in die Kursinhalte – 10 Themen, die dich erwarten

  • Warum viele A/B-Tests scheitern und wie du sie mit Behavioral Science erfolgreicher machst.
  • Die drei größten Fehler in Hypothesen und wie du sie gezielt vermeidest.
  • Welche psychologischen Muster in Experimenten am besten funktionieren.
  • Wie du Behavioral Science nicht nur für Testing, sondern strategisch nutzt.
  • Warum viele Unternehmen immer die gleichen Muster testen – und was du besser machen kannst.
  • Wie du Behavioral Science überzeugend in deinem Unternehmen verankerst.
  • Die häufigsten Widerstände im Team und wie du Kollegen für Behavioral Science begeisterst.
  • Wie du bessere Produkt-, Marketing- und Business-Entscheidungen mit Verhaltenspsychologie triffst.
  • Warum datengetriebene Entscheidungen ohne Behavioral Science oft nicht funktionieren.
  • Wie du dein Unternehmen von isolierten Tests zu echter Experimentation führst.

Behavioral Science Knowhow

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Dennis Herzberger
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Jenny Morys
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Dr. René Gilster
Principal Behavioral Sciences & Head of Data Sciences