Senior Conversion Manager (m/w)

Vollzeit
Bad Homburg, Hamburg, München, Berlin
ab sofort

Du sorgst für eine hohe Zufriedenheit im Team und beim Kunden, indem Du durch fundierte Analysen, Konzepte und Workshops eigenverantwortlich gute Projektergebnisse gewährleistest. Als zentraler Ansprechpartner für alle Beteiligten sorgst Du für einen reibungslosen Projektablauf.

Deine Aufgaben

  • Du optimierst Websites auf Basis von Konsumpsychologie und User Experience.
  • Du formulierst Testhypothesen und erarbeitest Konzepte in Form von groben Scribbles oder Wireframes.
  • Du entwickelst eigenverantwortlich Testpläne und briefst Projekt-Teams (Designer, Engineers, Qualitätssicherung).
  • Du wählst und steuerst interne Ressourcen und stellst einen reibungslosen Projektablauf sicher, ggf. auch gemeinsam mit dem Unit Manager.
  • Du erstellst Kundenpräsentationen und führst diese sicher durch.
  • Du moderierst eigenständig Workshops, auch in englischer Sprache.
  • Du erkennst Kundenbedarfe und sorgst dafür, neue Kundenideen aufzunehmen, zu bewerten und auszuwählen.
  • Du baust Know How auf und teilst Dein Wissen im Team sowie mit der Community z.B. durch Fachartikel, Blog.
  • Du übernimmst das Mentoring von neuen Kollegen, z.B. Studenten oder Trainees in der Probezeit (Skills entwickeln, Ziele festlegen).

Das bringst Du mit

  • Du hast Erfahrung in der Optimierung von User Experience und Konzeptionsstärke.
  • Von der gesamten Online-Wertschöpfungskette hast du ein klares Verständnis.
  • Du verfügst über praktische Erfahrungen mit gängigen Analytics- und Testing-Tools.
  • Du bringst erste Erfahrungen im Bereich A/B- und multivarianten Testing mit.
  • Du trittst freundlich, souverän und positiv auf und hast Spaß am Kundenkontakt.
  • Dein analytischer Arbeitsstil zeichnen Dich aus genauso wie Deine Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu erkennen und zu präsentieren.
  • Du arbeitest eigenständig, zielorientiert und mit hoher Eigeninitiative.
  • Dein Gegenüber begeisterst Du mit Deiner Präsentations- und Kommunikationsstärke.
  • Kommunikation auch in englischer Sprache ist für dich selbstverständlich.

Das erwartet Dich

Wir lieben unsere Arbeit und freuen uns, dass unsere Kunden mit uns erfolgreich sind und die Zusammenarbeit wertschätzen. Unsere Mitarbeiter genießen eine exzellente Ausbildung und einen guten Ruf.

Damit Du Dich bei uns wohl fühlst, bieten wir Dir:

  • Bei uns findest Du eine innovative und wertschätzende Unternehmens­kultur in familiärer Atmosphäre an vier wachsenden Standorten.
  • Wir leben Startup-Enthusiasmus gepaart mit Stabilität und Erfahrung.
  • Durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten kannst Du Deinen Arbeitstag nach Deinen Bedürfnissen gestalten.
  • Wir versorgen Dich mit modernster Apple Hard- und Software.
  • Dir stehen vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten mit individueller Perspektive offen.
  • Wir sind inhabergeführt – es gibt keine sprunghaften Investoren, Konzernentscheidungen, Umstrukturierungen usw.
  • Wir veranstalten Events mit hochkarätigen Speakern und bringen Themen der digitalen Wertschöpfung nach vorne .
  • Du wirst gut versorgt mit kostenlosen Getränken, Kaffee, Obst, Süßigkeiten und warmen Mittagsmenüs.
  • Abspannen kannst Du bei Massagen vom professionellen Physiotherapeuten.
  • Wir veranstalten viele Aktivitäten wie gemeinsames Kochen in unserer Küche, Turniere am Bundesliga-Tischkicker und mehr.

Interessiert?
Dann bewirb dich jetzt unter: karriere@konversionskraft.de

Was man mit Herz und Leidenschaft macht, wird immer gut!

 

Hinter erfolgreichen Optimierungen und zufriedenen Kunden steht immer eins: Ein glückliches Team mit begeisterten Mitarbeitern. Daher verfolgen wir einen Ansatz kompromisslos:

Team first

Das Team steht bei konversionsKRAFT immer an erster Stelle. Unter dem Leitmotto „Team First“ ist die Sicherung des Wohlbefindens der Mitarbeiter als fester Wert in unserer Unternehmenskultur integriert. Was steckt dahinter?

Mit dem „Team First“-Ansatz machen wir es uns zur Aufgabe, alles zu vermeiden, was das Team demotiviert. Auch in heißen Projektphasen können unsere Mitarbeiter einen kühlen Kopf bewahren, denn sie wissen, dass ihr Team einschließlich der gesamten Führungsebene hinter ihnen steht und sie bei Engpässen unterstützt.

Unsere Kunden wissen den Einsatz eines leistungsstarken Teams zu schätzen, welches sich Tag für Tag gewissenhaft um ihre Wünsche und Ziele kümmert.

Ist dies nicht der Fall und ist ein respektvoller Umgang nicht gewährleistet, so suchen wir das persönliche Gespräch mit den Beteiligten auf, bis eine Lösung gefunden worden ist. „Team First“ bedeutet auch „keine Ausbeute“. Praktikanten werden bei uns nicht zum Kaffee kochen eingesetzt werden, denn unsere modernen Vollautomaten machen dies ohnehin viel besser.

Als Full- Service Agentur bieten wir Praktikanten und Werksstudenten ein breites Spektrum an Möglichkeiten, in die Welt der Conversion Optimierung einzutauchen. Nicht mit dem Ziel der Ausbeute, sondern dem der Übernahme.

Integration & Weiterentwicklung

Passt ein Anwärter menschlich sowie von seinen Interessen und Kompetenzen in unser Team, so ist es unser Ziel, ihn oder sie langfristig an das Unternehmen zu binden.

Dies erreichen wir durch ein Mentorenprogramm, Contributionpläne, regelmäßige Feedbackgespräche, einen auf den Mitarbeiter zugeschnittenen Entwicklungsplan sowie Entwicklungsbudgets.

Spaß & Zusammengehörigkeit

Wir finden, in einem gut funktionierenden Team haben die Mitglieder auch jenseits des Arbeitsalltags einen guten Draht zueinander.

Das fördern wir durch gemeinsame Freizeitaktivitäten, regelmäßige Teamevents und spontane Kicker-Matches.

Body & Mind

Natürlich dürfen auch Bewegung und gesunde Ernährung bei unserem „Team First“-Ansatz nicht fehlen. Das Team freut sich unter anderem auf frisches Bio-Obst und die Teilnahme an Sportveranstaltungen wie der „JP Morgan Corporate Challenge“ in Frankfurt. Für Entspannung ist durch kostenlose Physiotherapie-Angebote gesorgt.

Du meinst, Du wirst Dich bei uns wohl fühlen? Dann werde Teil von konversionsKRAFT.
Deine neuen Kollegen freuen sich auf Dich!

  • Bild von André Morys
  • Bild von Thorsten Barth
  • Bild von Dirk Franssens
  • Bild von Gabriel Beck
  • Bild von Manuel Brückmann
  • Bild von Marcel Licht
  • Bild von Torsten Hubert
  • Bild von Cornelia Dieker
  • Bild von Alessa Schierbaum
  • Bild von Alexandra Marsch
  • Bild von Anja Guckes
  • Bild von Anna Viebrock
  • Bild von Ariane Scheinkönig
  • Bild von Barbara Seip
  • Bild von Ben Harmanus
  • Bild von Birgit Stasek
  • Bild von Camille Richer
  • Bild von Chris Gölkel
  • Bild von Christopher Matthes
  • Bild von Corina Rhodovi
  • Bild von Dana Badtke
  • Bild von David Mohr
  • Bild von Denis Leno
  • Bild von Deniz Kilic
  • Bild von Dennis Herzberger
  • Bild von Derya Müller
  • Bild von Diana Pawlowsky
  • Bild von Eike Ben Seifert
  • Bild von Fabian Altenhöfer
  • Bild von Felix Benz
  • Bild von Felix Nöthling
  • Bild von Florian Möller
  • Bild von Frank Oberländer
  • Bild von Hannah Treutlein
  • Bild von Ina Eicholt
  • Bild von Jennifer Hellwig
  • Bild von Jenny Morys
  • Bild von Jonas Köpke
  • Bild von Julia Engelmann
  • Bild von Julia Pilz
  • Bild von Julian Bachmann
  • Bild von Larissa Koltschin
  • Bild von Laura Maas
  • Bild von Lea Koch
  • Bild von Lisa Benner
  • Bild von Lukas Dziambor
  • Bild von Manuel Heeg
  • Bild von Manuel Ressel
  • Bild von Marc Blecher
  • Bild von Maren Ratzke
  • Bild von Marika Nürnberg
  • Bild von Mark Chadha
  • Bild von Markus Kehrer
  • Bild von Martin Hildebrandt
  • Bild von Matthias Schloßareck
  • Bild von Max Vith
  • Bild von Melisa Crain
  • Bild von Michael Klöpping
  • Bild von Mirko Melcher
  • Bild von Nguyet Dang
  • Bild von Nirvana Duvancic
  • Bild von Pascal Hellwig
  • Bild von Patrick Castronovo
  • Bild von Patrick Weisbecker
  • Bild von René Link
  • Bild von Robin Malende
  • Bild von Sabine Zinkl
  • Bild von Sandra Andres
  • Bild von Sascha Gohlke
  • Bild von Sibel Cokimre
  • Bild von Simon Schalber
  • Bild von Stefan Mayer
  • Bild von Susanne Kalz
  • Bild von Swetlana Giere
  • Bild von Tim Herbig
  • Bild von Timo Ott
  • Bild von Tobias Schübler

Unsere Standorte

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich bei uns! Sollte die passende Position nicht ausgeschrieben sein, freuen wir uns über Deine Initiativbewerbung.

Dein Ansprechpartner

Ich freue mich auf Deine Bewerbung!

Lisa Benner

Human Resources Manager
Web Arts AG

Seifgrundstraße 2
61348 Bad Homburg